• OMX Baltic0,35%297,58
  • OMX Riga0,03%924,45
  • OMX Tallinn0,17%1 949,05
  • OMX Vilnius0,41%1 285,68
  • S&P 500−0,53%6 812,63
  • DOW 30−0,9%47 289,33
  • Nasdaq −0,38%23 275,92
  • FTSE 100−0,18%9 702,53
  • Nikkei 225−1,89%49 303,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,14
  • EUR/RUB0,00%90,23
  • OMX Baltic0,35%297,58
  • OMX Riga0,03%924,45
  • OMX Tallinn0,17%1 949,05
  • OMX Vilnius0,41%1 285,68
  • S&P 500−0,53%6 812,63
  • DOW 30−0,9%47 289,33
  • Nasdaq −0,38%23 275,92
  • FTSE 100−0,18%9 702,53
  • Nikkei 225−1,89%49 303,28
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,14
  • EUR/RUB0,00%90,23
  • 13.10.15, 17:23
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Профсоюзы ЭР обозначили минимальную зарплату

Союз профсоюзов Эстонии согласился с предложением госпримирителя поднять в 2016 году уровень минимальной зарплаты с нынешних 390 до 430 евро, а в 2017 году - до 470 евро.
Профсоюзы ЭР обозначили минимальную зарплату
  • Foto: Unsplash
"Мы надеялись на то, что в 2017 году уровень минимальной зарплаты будет составлять 41% от средней заработной платы по стране. Профсоюзы продолжат оказывать давление в тех секторах экономики, где зарплаты низкие", - сказал глава Союза профсоюзов Эстонии Пеэп Петерсон.
По его словам, профсоюзы хотят, чтобы был обеспечен устойчивый рост заработной платы в будущем, для этого предложили создать трехстороннюю комиссию для решения социальных проблем на рынке труда, взвесить необходимость привязки штрафов и пошлин к минимальной зарплате, передает rus.err.ee
Autor: София Дельвер

Статья продолжается после рекламы

Похожие статьи

Новости
  • 22.10.15, 13:30
Минималку повышать не будут
Центральный союз профсоюзов не стал настаивать на поднятии уровня минимальной месячной зарплаты до уровня в 609 евро к 2017 году, поскольку в этом случае многие предприятия были бы вынуждены сократить своих сотрудников,
  • KM
Content Marketing
  • 19.11.25, 13:21
До 50 000 € c фиксированной ставкой 12,9% в год
Конец года – горячая пора для многих кампаний: растущий спрос, сжатые сроки, плотные графики и необходимость быстро принимать важные решения. Именно в такие моменты дополнительное финансирование может сыграть решающую роль.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную