Согласно документу, ответственность теперь (в случае принятия этого закона) будет нести конечный выгодоприобретатель от найма иностранного работника, т.е. фирма, где он по факту работает, сообщает
ERR.
«У предприятий по-прежнему будет возможность нанимать иностранных сотрудников. Просто если они хотят воспользоваться возможностью нанять иностранца на льготных условиях (тоже предусмотренных законом), то должны быть готовы доказать, что все требования закона в отношении этого работника соблюдаются», - говорит министр внутренних дел Март Хельме.
Если эти условия не соблюдаются, то фирма обязана перерегистрировать право иностранца на работу в Эстонии так, чтобы оно соответствовало законодательству. Если компания этого не сделала, то ей может быть назначен штраф размером до 64 000 евро.