OMX Baltic0,22%300,68
OMX Riga0,06%893,52
OMX Tallinn0,12%2 071,16
OMX Vilnius0,3%1 206,04
S&P 5000,83%6 279,35
DOW 300,77%44 828,53
Nasdaq 1,02%20 601,1
FTSE 1000,00%8 822,91
Nikkei 2250,06%39 810,88
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%92,85

OMX Baltic0,22%300,68
OMX Riga0,06%893,52
OMX Tallinn0,12%2 071,16
OMX Vilnius0,3%1 206,04
S&P 5000,83%6 279,35
DOW 300,77%44 828,53
Nasdaq 1,02%20 601,1
FTSE 1000,00%8 822,91
Nikkei 2250,06%39 810,88
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,85
GBP/EUR0,00%1,16
EUR/RUB0,00%92,85

22.08.19, 10:33

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Выплаты в конвертах снизились до рекордного уровня

Из организованного CVKeskus опроса среди более 5400 работников следует, что доля зарплат в конвертах в 2019 году снизилась до рекордно низкого уровня.

Пилле Иваск

Выплаты в конвертах снизились до рекордного уровня

Foto: Андрас Кралла

Если в 2010 году с зарплатой в конверте сталкивался почти каждый третий, то в этом году лишь 4,7% подтвердили, что получали зарплату в конверте. Из них 3,1% получали всю зарплату по-чёрному, 1,6% - частично.

Однако для новых работников на рынке труда зарплата в конверте продолжает оставаться проблемой: почти каждый десятый работник (9,4%), рабочий стаж которого менее двух лет, сталкивается с чёрной зарплатой. Среди 19-летних работников процент еще выше - 13,1%.

В группу риска входят и работники с низким уровнем образования, где заработная плата в конвертах также распространена. Из опроса CVKeskuse следует, что если с чёрной зарплатой сталкивалось 3,5% работников с высшим образованием, то люди с основным образованием сталкивались с этим явлением в два раза чаще (7,7%). При этом и здесь заметны подвижки - еще в 2017 году с чёрной зарплатой сталкивалось 18,1% работников с основным образованием.

Статья продолжается после рекламы

Успехи в строительном секторе

«Уровень зарплат в конвертах сокращается, однако исследование показало, что на рынке труда есть определенные группы риска, входящих в которые по-прежнему вынуждают получать зарплату по-чёрному», - прокомментировал директор по продажам CVKeskus.ee Хенри Аувяарт.

«Зарплата в конвертах почти в три раза более распространены среди мужчин: среди ответивших, с чёрной зарплатой сталкивались 7,5% мужчин и 2,8% женщин. Среди женщин уровень зарплат в конвертах за год снизился на 1,4%, тогда как среди мужчин остался практически на том же уровне, снизившись лишь на 0,4%».

Больше всего зарплата в конвертах распространена в секторе питания. Также показатель выше среднего в секторах туризма и отельного бизнеса, а также в строительном. При этом в строительном секторе уровень чёрных зарплат за год сократился на 5%.