Эстонская ИТ-компания активно ищет сразу нескольких специалистов. На какие должности сохраняется высокий спрос?

В начале года среди руководителей местных ИТ-предприятий царил пессимизм, но сейчас оценка состояния сектора улучшилась, сообщает тематический портал Äripäev ituudised.ee.

Эстония находится в абсолютных лидерах Европы по уровню безработицы среди молодежи, но работу нелегко найти не только молодым людям, но и опытным руководителям — новая реальность такова, что приходится рассылать сотни резюме, а работодатель может выбирать из более чем 200 человек.

Поставщик ИТ-услуг с головным офисом в Индии HCL Technologies Estonia OÜ сообщил кассе по безработице, что планирует сократить 26 сотрудников.

Во втором квартале средняя зарплата составила X евро, что на Y% больше по сравнению с прошлым годом. Примерно так думают предприниматели.

Деньги обесцениваются, а налоги растут. Многие инвесторы из Эстонии сталкиваются с одинаковыми вопросами: как сохранить капитал и защитить его от стагнации европейской экономики, инвестировать кеш или криптовалюту легально и конфиденциально, выйти за пределы доходности в 3-4%, растущими налогами и отсутствием потенциала роста стоимости квартиры на ближайшие годы на местном рынке? Но недвижимость в Эстонии или Германии дает максимум 3-4% годовых. Такие инвестиции почти не работают – особенно если цель не просто «сохранить», а заработать.