• OMX Baltic0,06%316,16
  • OMX Riga0,17%891,03
  • OMX Tallinn0,12%2 118,74
  • OMX Vilnius0,28%1 423,38
  • S&P 5000,00%7 064,01
  • DOW 300,00%49 149,38
  • Nasdaq −0,59%24 259,97
  • FTSE 100−0,11%10 486,44
  • Nikkei 2250,4%59 585,86
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%87,99
  • OMX Baltic0,06%316,16
  • OMX Riga0,17%891,03
  • OMX Tallinn0,12%2 118,74
  • OMX Vilnius0,28%1 423,38
  • S&P 5000,00%7 064,01
  • DOW 300,00%49 149,38
  • Nasdaq −0,59%24 259,97
  • FTSE 100−0,11%10 486,44
  • Nikkei 2250,4%59 585,86
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%87,99
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Торговая палата: новый законопроект навредит биржевым компаниям

Торгово-промышленная палата считает, что законопроект, подготовенный Министерством финансов, нанесёт вред биржевым компаниям.
Торговая палата: новый законопроект навредит биржевым компаниям
  • Foto: Андрас Кралла
Министерство финансов разработало проект поправок к Закону о рынке ценных бамаг. Цель - привести рынок в соответствие с постановлениями и директивами Евросоюза.
Основное нововведение законопроекта - требование более детально раскрывать оплату труда руководителей. Раз в год предприятие должно представить на общее собрание и опубликовать на своём сайте детальный обзор выплат руководителям.
Палата считает, что это приведёт к тому, что компании начнут ещё больше, чем раньше переманивать работников друг у друга.

Статья продолжается после рекламы

Законопроект предусматривает, что под понятие "руководитель" будут попадать члены правления, топ-менеджмент и члены совета. Торгово-промышленная палата считает, что это должны быть только члены правления. В топ-менеджмент, по её мнению, могут входить в том числе люди, являющиеся хорошими специалистами и получающи зарплату больше, чем другие, но не занимающиеся каждодневным управлением компанией, а, наоборот, исполняющие то, что им скажет руководство.
Нынешняя редакция законопроекта подразумевает, что он должен вступить в силу 10 июня 2019 года. По мнению палаты, это может привести к дополнительным расходам предприятий. Палата рекомендует сделать так, чтобы закон вступил в силу в начале хозяйственного года.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную