• Поделиться:
    Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    Русский бизнес на авось

    В рамках дня предпринимателя профессор из университета Audentes Лев Голуб сравнил особенности русского бизнеса и эстонского. По его словам, на должность финансиста он бы взял эстонца.

    «У эстонцев доминирует индивидуальность, у русских - коллективизм.
    Эстонцы всегда очень организованы, все исполняют очень точно. Для русских же обязательность – это не основная черта. У эстонцев существуют четко поставленные цели, у русских понятие - «так получилось», - сравнил эстонский и русский бизнес Лев Голуб. Отличительной чертой русского предпринимателя профессор назвал креативность и способность поиска нестандартных решений.
    Руководителям компаний он дал совет, что на должность финансиста нужно брать обязательно эстонца, а на должность маркетолога – русского.
    Основное пожелание Голуба как для русских, так и для эстонских предпринимателей звучало следующим образом: «На сегодняшний день мы говорим не о людях, которые умеют работать хорошо, а о людях, которые не умеют работать плохо».
    Профессор также перечислил несколько принципиальных особенностей российского бизнеса. «Во-первых, российских менеджеров нужно учить, что правила нужно соблюдать. Во-вторых, прививать скрупулезность при ведении документов. Те, кто работал в России знают, что документы пишутся для налоговой инспекции, а не для использования», - сказал он.
    Autor: Ольга Григорьева
    Поделиться:
  • Самое читаемое
Статьи по теме

Близость России отпугивает от Финляндии и стран Балтии инвесторов в облигации
Вторжение России в Украину вызвало волнение на рынках облигаций в странах Балтии и Финляндии и отпугнуло международные инвестиции в регион.
Вторжение России в Украину вызвало волнение на рынках облигаций в странах Балтии и Финляндии и отпугнуло международные инвестиции в регион.
Михкель Нестор: рынок труда пока остается сильным
Согласно последним данным, ситуация на рынке труда остается хорошей, и поиск работы или разговоры о повышении заработной платы не должны вызывать серьезных проблем. С другой стороны, перспективы экономики туманны, и настроения могут быстро меняться, пишет экономический аналитик SEB Михкель Нестор.
Согласно последним данным, ситуация на рынке труда остается хорошей, и поиск работы или разговоры о повышении заработной платы не должны вызывать серьезных проблем. С другой стороны, перспективы экономики туманны, и настроения могут быстро меняться, пишет экономический аналитик SEB Михкель Нестор.
Глава Salvest: в тяжелые времена приходится сокращать инвестиции в производство
По словам владельца тартуского завода Salvest Вельо Ипитса, в нынешнее нелегкое для пищевой промышленности время руководителям предприятий приходится сокращать инвестиции в развитие производства и думать о том, как сохранить рабочие места.
По словам владельца тартуского завода Salvest Вельо Ипитса, в нынешнее нелегкое для пищевой промышленности время руководителям предприятий приходится сокращать инвестиции в развитие производства и думать о том, как сохранить рабочие места.