OMX Baltic0,06%298,97
OMX Riga−0,21%889,03
OMX Tallinn0,18%2 058,65
OMX Vilnius−0,02%1 203,64
S&P 500−0,33%6 259,75
DOW 30−0,63%44 371,51
Nasdaq −0,22%20 585,53
FTSE 100−0,38%8 941,12
Nikkei 225−0,19%39 569,68
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,86
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%91,23

OMX Baltic0,06%298,97
OMX Riga−0,21%889,03
OMX Tallinn0,18%2 058,65
OMX Vilnius−0,02%1 203,64
S&P 500−0,33%6 259,75
DOW 30−0,63%44 371,51
Nasdaq −0,22%20 585,53
FTSE 100−0,38%8 941,12
Nikkei 225−0,19%39 569,68
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,86
GBP/EUR0,00%1,15
EUR/RUB0,00%91,23

19.11.08, 15:19

Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

В России растут долги и безработица

По данным Росстата задолженность по зарплате в России за октябрь выросла на 33,4%. А Всемирный банк прогнозирует увеличение безработицы в этой стране в будущем году до 6,6% трудоспособного населения. Эксперты называют такой рост "умеренным".

Росстат констатирует рост задолженность по зарплате в России за октябрь на 33,4% - до 4,024 млрд руб. Всего зарплату задолжали 300 тысячам человек, что составляет 1% работников. Напомним, что в сентябре задолженность по зарплате увеличилась всего на 2,1 процента. Об этом сообщает dp.ru со ссылкой на Росстат.

Долги бюджета по зарплате увеличились на 11,4% и на 1 ноября и составили 216 млн руб. Задолженность федерального бюджета перед работниками, за октябрь 2008 г увеличилась на 44,7% , а из бюджетов субъектов РФ – сократилась на 24,7%, из местных бюджетов на 17,6%.

Долг предприятий и организаций перед своими работникам вырос 34,9 проц и достиг 3,808 млрд руб. Рост долгов перед работниками, занятыми на производстве, составил 38%, а в сельском хозяйстве – 12%. Росстат делает вывод, что причиной тому – отсутствие у компаний свободных средств.

Статья продолжается после рекламы

Вместе с долгами по зарплате растет и безработица. Пока масштабы ее роста невелики: по данным Роструда, работу покинули с октября 0,14% трудоспособного населения. Однако всемирный банк в своем 17-м докладе о состоянии экономики РФ, прогнозирует, что темпы роста безработицы в России изменятся с "низких" до "умеренных". К концу 2008 года безработица в стране по эти данным составит 5,9%, в будущем году – уже 6,6%.

Прежде всего, пострадает персонал, занятый в строительстве, торговле, секторе услуг и финансовом секторе.

Для смягчения удара по бедным ВБ предлагает правительству перенаправить средства, которые используются на предоставление неадресных льгот и на реализацию адресных программ.

В докризисном сценарии ВБ прогнозировал, что доля бедных сократится в 2008 году до 10,2%, в 2009 году — до 8,6%. В послекризисном сценарии прогноз будущих изменений в численности бедного населения в 2008 году — 10,4%, в 2009 году — 9,5%. Как они указывают, рост ВВП с 2000 до 2007 года в 7% в год привел к тому, что около 30 млн человек вышли из категории бедного населения.

При этом, аналитики Всемирного банка одобряют если не все, то многие меры предпринимаемые правительством Росси по выходу из финансового кризиса, называя их "своевременными". В ВБ полагают, что у России есть шансы выйти из кризиса относительно спокойно и без значительных потерь.

По данным российских экспертов, рост безработицы может составить 6%, но вряд ли он будет больше, скорее будут падать зарплаты, что уже и отмечается фактически в связи с ростом задолженности по зарплате. В Роструде отмечают, что такого роста долгов не наблюдалось последние четыре года. Там также говорят о возможном наказании предприятий, которые допускают рост задолженности.

В Центре экономических и финансовых исследований и разработок также полагают, что Приспособление к упавшему спросу будет происходить через падение реальной зарплаты, а не через уменьшение занятости.

То, что работодатели будут и увольнять сотрудников, и экономить на зарплате и других выплатах, говорят результаты исследования кадровой компании "Анкор" по Петербургу.

Горячие новости

05.07.25, 13:08

«Ну очень жаль ребят». Братья из Эстонии попали в аферу, приняв предложение о работе в США

08.07.25, 16:31

Рядом со Stockmann появятся высотные здания и парк

09.07.25, 10:50

Глава спа: средний класс не ходит в рестораны, а ест в гостиничном номере магазинный салат

12.06.25, 14:48

Десять лет сотрудничества и более ста рабочих мест: Касса по безработице помогает работающей в Ида-Вирумаа компании TNC-Components расти

Статья продолжается после рекламы

25% компаний планирует сократить штаты и почти четверть опрошенных уже готовы сокращать заработную плату сотрудников, таковых 24%. Пока это чаще всего делается в виде сокращения рабочего дня с соотвествующим понижением зарплаты.

Как полагает директор российского отделения компании Boyden Екатерина Ильина, данная ситуация будет полезна для персонала. "Изменения приведут к тому, что сотрудники компаний поймут - деньги необходимо зарабатывать и это зависит от успешного результата их труда, а не от присутствия в офисе", - считает она.

Кроме того, Ильина говорит, что уже сейчас наблюдается тенденция снижения уровня заработных плат в ряде отраслей. По ее словам, некоторые компании также пересматривают принципы формирования переменной части вознаграждений, и возможно данное изменение компании произведут до конца текущего года.

Аналитики прогнозируют, что самые серьезные сокращения произойдут уже сразу после Нового года, причем большей частью - в негосударственном секторе экономики.