Бухгалтер может быть более творческим, чем маркетолог - эксперт 

Он приводит пример, когда творчество присутствует на каждом уровне в предприятии - Ikea.

«Если раньше в организациях лишь маркетологи отвечали за творческие идеи, то в будущем креативность станет критерием, который оценивают не только у одного работника. Маркетологом должен быть человек, способный инспирировать, заражать своими идеями остальных людей в коллективе. Вместо того чтобы платить 10 творческим личностям, лучше платить 10 работникам, которые способны инспирировать ещё 200 работников», - говорит Хярен.

Он привёл пример Стива Джобса, который, несомненно, был сам творческой личностью, но умел заражать креативом всех вокруг, начиная от работников и заканчивая клиентами.

Говоря о географии творчества, Хярен отметил, что страны Скандинавии и Балтии довольно схожи в этом отношении.

«Молодые люди в странах Балтии одни из самых творческих, которых я когда-либо встречал», - сказал он.