• OMX Baltic0,06%298,97
  • OMX Riga−0,21%889,03
  • OMX Tallinn0,18%2 058,65
  • OMX Vilnius−0,02%1 203,64
  • S&P 500−0,33%6 259,75
  • DOW 30−0,63%44 371,51
  • Nasdaq −0,22%20 585,53
  • FTSE 100−0,38%8 941,12
  • Nikkei 225−0,19%39 569,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,18
  • OMX Baltic0,06%298,97
  • OMX Riga−0,21%889,03
  • OMX Tallinn0,18%2 058,65
  • OMX Vilnius−0,02%1 203,64
  • S&P 500−0,33%6 259,75
  • DOW 30−0,63%44 371,51
  • Nasdaq −0,22%20 585,53
  • FTSE 100−0,38%8 941,12
  • Nikkei 225−0,19%39 569,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,18
  • 27.05.13, 18:38
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Мнение: женщины зачастую сами виноваты в низких зарплатах

«Мы живем о своеобразном обществе, где человека с образованием не ценят», - заявила в программе «Сегодня вечером в прямом эфире...» социал-демократ Марианне Микко, - «Это очень слабое общество, где не ценятся ум и образование».
Она рассказала о дискриминации по половому признаку и о положении дел в этой сфере в Эстонии. При этом она отмечает, что у нас в стране нельзя говорить, что во всем виновата гендерная дискриминация, поскольку иногда женщины виноваты сами. Так, к примеру, во время переговоров о зарплате женщины не могут настоять на повышении, не могут отстоять свои интересы. К тому же профсоюзы в Эстонии работают слабо и не отстаивают права женщин.
Есть такие сферы, в которых разница зарплат и образованности очень велика. В строительстве у людей без образования зарплаты могут быть высокими, а у учителей в школе (даже у людей, которые получили ученые степени) очень низкими. Марианне Микко говорит, что там, где работает большинство женщин, там всегда зарплаты ниже.

Статья продолжается после рекламы

Поэтому она выступает за систему «прозрачных» зарплат и мечтает о том, что в Парламенте будет 50 процентов женщин.
Autor: Виктория Ладынская

Похожие статьи

Новости
  • 10.03.14, 11:15
Анализ: пусть отцы тоже ухаживают за ребенком
В системе родительских отпусков есть хорошие моменты – например, щедрая родительская зарплата и длительный период ее выплаты. Однако сама система довольно-таки жесткая, поскольку плохо позволяет совмещать работу и семейную жизнь, выясняется из свежего исследования.
  • KM
Content Marketing
  • 18.06.25, 14:57
Местная облачная услуга поддержит работу ИТ-систем компании даже в сложные времена
Конкурентоспособность предприятий все больше зависит от надежности их ИТ-систем, поэтому решения хостинга критически важных для бизнеса систем должны быть безопасными, гибкими и по разумной цене.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную