- OMX Baltic−0,85%290,6
- OMX Riga0,51%925,93
- OMX Tallinn−0,24%1 908,13
- OMX Vilnius0,07%1 272,08
- S&P 500−1,66%6 737,49
- DOW 30−1,65%47 457,22
- Nasdaq −2,29%22 870,36
- FTSE 100−1,83%9 628,27
- Nikkei 225−1,77%50 376,53
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,13
- EUR/RUB0,00%94,28
- OMX Baltic−0,85%290,6
- OMX Riga0,51%925,93
- OMX Tallinn−0,24%1 908,13
- OMX Vilnius0,07%1 272,08
- S&P 500−1,66%6 737,49
- DOW 30−1,65%47 457,22
- Nasdaq −2,29%22 870,36
- FTSE 100−1,83%9 628,27
- Nikkei 225−1,77%50 376,53
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,86
- GBP/EUR0,00%1,13
- EUR/RUB0,00%94,28
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Лодыри, пошли вон!
Протаскивание учеников через гимназии и университеты должно прекратиться.
Если тянуть ученика из класса в класс, то это может привести к целому ряду проблем:
1) нехватке специалистов. Из школ выходит орда молодых людей, а нанять некого;
2) необоснованным требованиям по зарплате и угрозы уволиться;
3) видя, что можно не так стараться, желающие учиться ученики, в конце концов, деградируют, переставая стремиться к знаниям;
3) профессия учителя непопулярна, учителя видят, что их труд приносит мало плодов. Учителем хочет стать только 1% молодых. Трудно учить, когда основные силы уходят на поддержание порядка на уроке. Ясно, что зарплаты учителей должны вырасти;
4) застой экономики и низкие зарплаты.
Слишком хорошая жизнь
Причина кроется в том, что у детей все больше прав. Дети привыкли к бананам, интернету, модным джинсам и пр. Другие развитые европейские страны уже прошли этот путь. Нам стоит учесть их ошибки, чтобы не потерять еще пару поколений.
Конечно, говорят, что у нас умные ученики, которые завоевывают призовые места на различных олимпиадах, но в основном все они учатся в элитных школах. Мы сумели создать на первый взгляд хорошую систему. Есть школы, учебники, программы и пр. Если бы только ученики не ленились.
Практика отчисления
Выход прост: нужно снова начать отчислять учеников. Например, за прогулы и неуспеваемость. Если кто-то не хочет учиться, нужно ему это позволить. Гимназия не всем по плечу, а учеба в ней уже необязательна.
В противном случае нам придется ждать новой демографической волны, которая начнется примерно через 15 лет, но может быть уже поздно.
Autor: Андрес Аарелайд
Похожие статьи
Хотя сфера добычи строительных полезных ископаемых консервативна и, как правило, больших скачков в ней ожидаться не может, компания Eesti Killustik за два года увеличила свои продажи с 2,28 млн. до 4,34 млн. евро. По словам директора компании Андреса Мяннарта, оборот вырос благодаря активной продаже и расширению ассортимента.
Если в своем профессиональном развитии вы достигли уровня, при котором вы сами выбираете себе работодателя, а не наоборот, то после изучения следующих 11 аспектов вам будет проще оценить, насколько вам подходит работодатель.
Workboats и Касса по безработице представляют новое поколение сферы судостроения на острове Сааремаа
Компания Baltic Workboats AS (BWB), расположенная в местечке Насва на острове Сааремаа, является настоящим символом эстонского судостроения. На местной верфи строятся суда мирового уровня, готовые бороздить просторы Балтийского и Средиземного, Черного и Каспийского морей под флагами более чем 25 государств, от Европы до Азии и Северной Америки. Однако за самыми высокими судостроительными технологиями всегда стоят люди, настоящие мастера на все руки, умеющие учитывать все особенности мореходного дела. Значительную роль в поддержке технологического развития BWB играет сотрудничество с Кассой по безработице.
Самые читаемые
5
Руководители Bolt вложили в бизнес сотни тысяч евро
Последние новости
Сейчас в фокусе
Руководители Bolt вложили в бизнес сотни тысяч евро
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную