• OMX Baltic0,19%311,65
  • OMX Riga−0,28%877,17
  • OMX Tallinn−0,12%2 054,14
  • OMX Vilnius0,43%1 368,35
  • S&P 5000,34%6 605,12
  • DOW 300,23%46 612,66
  • Nasdaq 0,47%21 982
  • FTSE 1000,69%10 436,29
  • Nikkei 2250,55%53 413,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,55
  • OMX Baltic0,19%311,65
  • OMX Riga−0,28%877,17
  • OMX Tallinn−0,12%2 054,14
  • OMX Vilnius0,43%1 368,35
  • S&P 5000,34%6 605,12
  • DOW 300,23%46 612,66
  • Nasdaq 0,47%21 982
  • FTSE 1000,69%10 436,29
  • Nikkei 2250,55%53 413,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%92,55
  • 19.03.19, 17:37
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Финансовая инспекция раскритиковала биржевые предприятия

За то, что плохо информируют надзорный орган и своих акционеров.
Финансовая инспекция раскритиковала биржевые предприятия
Финансовая инспекция провела исследование отчётов о добрых традициях управления компаний. Эти отчёты биржевые компании обязаны подавать в отношении каждого хозяйственного года.
Финансовая инспекция проанализировала эти отчёты по состоянию на 2017 год (добавив к ним Tallinna Sadam, вышедший на биржу в 2008 году) и пришла к следующими выводам:
- Многие предприятия избирательно подходят к тому, о выполнении каких требований добрых традиций управления они пишут в своих отчётах, а о каких - нет. Некоторые эмитенты пишут, что выполняли те или иные требования, в то время как в реальности это не соответствует действительности.

Статья продолжается после рекламы

- Некоторые фирмы не объясняют, почему те или иные требования, предусмотренные добрыми традициями управления, не выполняются.
- Биржевые компании слишком лаконично (иногда просто одним предложением) описывают состав и порядок работы органов управления и надзора. Один из эмитентов вообще никак не описал деятельность комитета по аудиту.
- Компании не разглашают, сколько платят членам правления, совета и аудиторам, а также то, по каким принципам происходят выплаты. По закону они обязаны это делать.
- Акционеров недостаточно информируют о предстоящем собрании акционеров. В случае нескольких компаний акционеры не получают информации о том, где можно ознакомиться с тем, какие вопросы были представлены перед собранием. Часть информации даётся устно, из-за чего с ней не получается ознакомиться до собрания. Некоторые компании не предоставляют информации о членах совета перед выбором оных.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

«Аппетит приходит во время еды, и в какой-то момент ты уже начинаешь думать, что можно сделать, чтобы откладывать чуть больше. Люди и сами удивляются, как быстро 100 евро превращаются в 200 или 300 евро», – призналась Кристи Сааре.
Биржа
  • 04.04.26, 16:16
Куда инвестировать 100, 1000 или 10 000 евро: «Аппетит приходит во время еды»
С 2023 года Бенедикте Лейе Нильсен возглавляет Датское женское экономическое общество, которое выступает за экономическое равенство.
Новости
  • 05.04.26, 15:01
Она купила свои первые акции в 24 года: теперь эта инвестиция принесла ей квартиру мечты
Эмоциональные заявления без доказательств и изложение предположений как фактов в рамках трудовых споров не помогают ни одной из сторон, заявила в эфире радио Äripäev генеральный директор Инспекции труда Кайре Саареп.
Новости
  • 04.04.26, 13:12
Инспекция труда: почти в каждом споре работодателя обвиняют в причинении морального вреда
Как избежать трудового спора
23 новых завода и производственных здания распределены по всей Эстонии, однако их концентрация все же выше в окрестностях Таллинна.
Новости
  • 03.04.26, 12:56
Большой обзор: в ближайший год в Эстонии откроются десятки новых производств
Общий объем инвестиций в новые производства – почти 328 млн евро
«Мы не работаем ради наград, но всегда приятно, когда наши усилия замечают и признают», – отметила руководитель по персоналу Swedbank Лийза-Мария Лээс.
Новости
  • 04.04.26, 14:33
ТОП лучших работодателей: зарплата – не главное?
Глава Telia Eesti Андре Виссе.
Новости
  • 05.04.26, 12:56
Глава Telia: если раньше плюс 30% к зарплате могли просить разработчики, то теперь – специалисты по ИИ
Пожар рядом с аэропортом в Дубае. Фото архивное от 16 марта.
Новости
  • 05.04.26, 15:27
Иран атаковал инфраструктурные объекты в странах Персидского залива
Вид от жилого дома Joaoru Residentsid на замок Германа.
  • KM
Content Marketing
  • 01.04.26, 12:36
Рынок недвижимости Нарвы меняется: спустя тридцать лет завершен первый новый жилой проект

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную