Владимир Вайнгорт • 7 октября 2020 в 5:23
Mнения
Только для подписчиков

Владимир Вайнгорт: надо скорректировать три закона

В нашей постэпидемичес­кой реальности одно из самых заметных изменений на рынке труда связано со стремлением работодателей минимизировать наём по трудовым договорам и сколь возможно увеличивать отношения с работниками на основе договоров подряда либо каких-то иных обязательственно-правовых соглашений.

Владимир Вайнгорт, доктор экономических наук, научный руководитель клуба "Кардис"  Фото: ДВ

Понять работодателей легко. Волатильность рынка товаров и услуг нарастает. Никто не застрахован от того, что сбыт обвалится неожиданно и надолго. А увольнение постоянных работников, имеющих трудовые договоры, дело длинное и недешёвое.

Уже есть подписка? Нажмите, чтобы войти!
    Самое читаемое