• OMX Baltic0,06%298,97
  • OMX Riga−0,21%889,03
  • OMX Tallinn0,18%2 058,65
  • OMX Vilnius−0,02%1 203,64
  • S&P 500−0,33%6 259,75
  • DOW 30−0,63%44 371,51
  • Nasdaq −0,22%20 585,53
  • FTSE 100−0,38%8 941,12
  • Nikkei 225−0,19%39 569,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,18
  • OMX Baltic0,06%298,97
  • OMX Riga−0,21%889,03
  • OMX Tallinn0,18%2 058,65
  • OMX Vilnius−0,02%1 203,64
  • S&P 500−0,33%6 259,75
  • DOW 30−0,63%44 371,51
  • Nasdaq −0,22%20 585,53
  • FTSE 100−0,38%8 941,12
  • Nikkei 225−0,19%39 569,68
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,18
  • 19.09.08, 12:01
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

Опасность коррупции в тендерах на обучение

Юристы и занимающиеся проведением обучения компании считают, что поскольку тендеры на обучение госчиновников можно проводить в упрощённом порядке, сложилась попахивающая коррупцией ситуация. В ближайшие пять лет ЕС выделит Эстонии на обучение госчиновников, анализы и исследования примерно 200 млн. крон. Такую же сумму предоставит Целевой фонд развития предпринимательства для частного сектора.
Из фонда сплочения и структурных фондов на обучение и стажировку работников госсектора будет выделено 62 млн. крон, из миллиарда крон технической помощи на обучение можно потратить примерно 50 млн. крон.
Новый Закон о госпоставках гласит, что если стоимость проекта не превышает 624 000 крон, то открытый тендер не объявляется. Но даже если стоимость обучения превышает 2 млн. крон, тендер можно проводить в упрощённом порядке, то есть, самим выбрать компании и запросить у них ценовое предложение. Причём, победителем не обязательно должна быть компания, предложившая самую низкую цену.
«Критерии выбора победителя тендера запутаны, а вся система непрозрачна. Ценовые предложения запрашиваются, но создаётся впечатление, что результаты тендера известны наперед. Никто не хочет с нами общаться, говорят только: делайте предложение», - признал консультант Vain Partnerid OU, бывший директор банка Parex Лойт Линнупылд.

Статья продолжается после рекламы

Директор EMI EWT Тийт Таммемяги поражён: «Если из госучреждения нам приходит ответ, что выигравшая тендер фирма лучше вас, но не указано даже её название, не говоря уже о других условиях, то где тут прозрачность?»
«Часто, например, если предложение на участие в тендере приходит за неделю до срока, мы даже не пытаемся что-то составить. Скорее всего, это просто формальность, а победитель уже давно известен», - заявил Таммемяги.
«Конечно, опасность коррупции существует, но я думаю, что она не такая уж большая, - отметил член правления Inscape и Союза обучающих компаний Эстонии Пеэтар Пускай. - Названия выигравших компаний публикуются и рано или поздно становится известно, соответствует ли компания требованием и не имеет ли задолженностей оп налогам. Соприкасаясь с госсектором у Пуская создалось впечатление, что у них денег на обучение - куры не клюют. «Там можно говорить о быстром растрачивании денег. В большинсвте случаев, никого не интересует результативность и эффективность. Ведь в госсекторе нет чётких измерителей", - заявил он.
По словам владельца SELF II OU Карин Ханго, обучение госчиновников составляет примерно пятую часть от объёма их работы, хотя от многих приглашений на участие в тендерах они отказываются. Причиной может быть, например, то, что не возникло диалога с клиентом, клиент не заинтересован в результатах обучения или не может чётко определить, что ему надо.
ИСТОРИЯ:
Оборот ведущих обучающих компаний в прошлом году
•Vain Partnerid, 18,4 млн. кр
•Mercuri International, 17,7 млн. кр

Статья продолжается после рекламы

•Invicta, 14,3 млн. кр
•Audentes Ariko, 11,9 млн.кр
•SELF II, 11 млн.кр
Autor: Кадри Якобсон

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 12.06.25, 14:48
Десять лет сотрудничества и более ста рабочих мест: Касса по безработице помогает работающей в Ида-Вирумаа компании TNC-Components расти
Расположенная в Кохтла-Ярве компания TNC-Components является одним из крупнейших в Эстонии производителей мебельных компонентов, мебели для кухонь и ванных комнат, а также гардеробов. Свой вклад в обеспечение того, чтобы действующая уже более 20 лет компания могла успешно расти и развиваться, вносит и Ида-Вирумааское отделение Кассы по безработице. На сегодняшний день именно найденные сотрудниками этого отделения люди занимают большинство рабочих мест, которых в компании в общей сложности 115.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную