- OMX Baltic−0,81%306,85
- OMX Riga−0,22%867,16
- OMX Tallinn0,02%2 078,29
- OMX Vilnius−0,63%1 202,39
- S&P 500−0,01%5 911,69
- DOW 300,13%42 270,07
- Nasdaq −0,32%19 113,77
- FTSE 1000,64%8 772,38
- Nikkei 225−1,22%37 965,1
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,19
- EUR/RUB0,00%87,6
- OMX Baltic−0,81%306,85
- OMX Riga−0,22%867,16
- OMX Tallinn0,02%2 078,29
- OMX Vilnius−0,63%1 202,39
- S&P 500−0,01%5 911,69
- DOW 300,13%42 270,07
- Nasdaq −0,32%19 113,77
- FTSE 1000,64%8 772,38
- Nikkei 225−1,22%37 965,1
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,88
- GBP/EUR0,00%1,19
- EUR/RUB0,00%87,6
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Ильвес бизнесменам: ветер, хлеб вам в помощь
«Успех будет за теми компаниями, которые инвестировали в исследовательскую деятельность – будь то научная или околонаучная разработка продуктов и услуг, или увеличение компетентности своих сотрудников», сказал президент Тоомас Хендрик Ильвес на заключительном вечере конкурса Предприниматель года.
Ильвес напомнил присутствующим о недавнем призыве канцлера Германии Ангелы Меркель, чтобы члены Европейского Союза выделяли 3% ВВП на исследования и разработки, пишет Е24. «Присоединяюсь, и проиллюстрирую это недавними новостями, что я слышал от ТТУ, где в сотрудничестве с Goliath Wind разработали новый вид ветряных турбин, в сотрудничестве компанией Leibur расширили ассортимент выпекаемого ароматизированного хлеба или в сотрудничестве с Mitsubishi Motors Corporation осуществили проект с электрическими автомобилями», сказал Ильвес. «Инновации могут быть найдены везде и их должны искать – будь то ветер, хлеб или электричество».
Он говорит, что его вдохновляет, что не столько экономические показатели старт-ап компаний, сколько их желание удовлетворить любой спрос потребителей и усердие так в поиске различных решений.
Autor: dv. ее
Похожие статьи
Хотя кибербезопасность становится для компаний всё большим приоритетом, осведомлённость сотрудников об угрозах по-прежнему остаётся довольно низкой. Однако решить эту проблему легче именно работодателю, а не самим работникам, считает исполнительный директор центра вспомогательных средств ITAK Индрек Катушин.
Самые читаемые
3
Последние новости
Сейчас в фокусе
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную