• OMX Baltic−0,26%311,98
  • OMX Riga0,11%910,73
  • OMX Tallinn−0,33%2 116,05
  • OMX Vilnius0,1%1 506,34
  • S&P 500−1,01%7 457,69
  • DOW 30−0,77%52 146,42
  • Nasdaq −1,4%25 520,24
  • FTSE 1000,27%10 600,37
  • Nikkei 225−4,03%64 141,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%89,38
  • OMX Baltic−0,26%311,98
  • OMX Riga0,11%910,73
  • OMX Tallinn−0,33%2 116,05
  • OMX Vilnius0,1%1 506,34
  • S&P 500−1,01%7 457,69
  • DOW 30−0,77%52 146,42
  • Nasdaq −1,4%25 520,24
  • FTSE 1000,27%10 600,37
  • Nikkei 225−4,03%64 141,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,18
  • EUR/RUB0,00%89,38
Как определить успех страны? Чем его измерить?
Уверен, пишет автор Сергей Ахвинайнен в рамках конкурса Успешная Эстония, что ни один из этих и любых других показателей не даст ответа, успешна ли страна. Успешность зависит от самореализации, а не от суммы на счету в банке.
Считаю, что основным критерием успешности страны должны стать цели людей, которые её населяют. Не мечты, а именно цели (цель - это мечта с определённым сроком её реализации).
Чем глобальнее цель каждого жителя - тем успешнее страна. О каком успехе может идти речь, когда цель - оплата счетов, сведение концов с концами и какие-то минимальные развлечения?
Основные проблемы - в мотивации (психология). Зачем что-то начинать, когда в Эстонии очень маленький внутренний рынок? Я не умею. Не хочу рисковать. А если не получится? Пассивность и отсутствие стремления сделать свою жизнь и жизнь своих родных лучше (цель) - основные тормозящие факторы. Почему выпускники управленческих специальностей вузов боятся начинать своё дело? Особенно когда живут с родителями и рискуют только своим временем? Почему взять в кредит телевизор не страшно, а купить пробную партию товара и реализовать её через знакомых в социальной сети страшно? Телевизор точно не принесёт дивидендов. Всё упирается в психологию.
Да, в Эстонии очень маленький внутренний рынок, но и большая конкуренция существует только в нескольких отраслях. Это же великолепная возможность попробовать свои силы, собрать команду и покорять внешние рынки. И если в производстве нужны большие инвестиции для начала, то в секторе услуг продаются знания и умения.
Негативный фон окружает людей и давит со всех сторон: знакомые уезжают на заработки или учиться в дальние страны. Постоянные скандалы в политике, суды, банкротства - откуда в таких условиях найти силы начать что-то делать? Общественное мнение должно мотивировать молодых людей начинать бизнес, не бояться реализовывать свои идеи, а не отпугивать со всех сторон. В Эстонии полно проблем. И каждая проблема - потенциальный бизнес.
СМИ должны играть важную роль в формировании позитивного имиджа предпринимателей. Нужны истории успешных небольших предприятий, их лидеров. Успешный опыт других людей может стать отличной мотивацией. Нужен комплексный подход к изменению мотивации, к постановке перспективных целей.
Миграция - это проблема, но кто задумывается над её причинами? И если с чернорабочими всё более или менее ясно - надо как-то выживать, то вот с оттоком молодёжи - сложнее. Молодёжь в Эстонии не верит в себя и окружающую реальность. 
В Эстонии огромная инфраструктурная проблема. Где получать прикладные знания? Реально ли самообразование в Эстонии? В книжных магазинах практически отсутствует серьёзная специализированная литература (на русском языке её вообще нет, на эстонском и английском более 70% устаревает до появления в Эстонии). В Интернете тоже не всё доступно. Много ли практикующих предпринимателей проводят курсы и тренинги, делятся опытом? Единицы, а в чём причина? Неужели нечего рассказать? Есть. Нет аудитории, которая готова слушать.
Люди не хотят ответственности и риска. Не хотят ставить перед собой цели и добиваться их. Достаточно посмотреть на спрос на вакансии на сайтах. Печальная картина. Как же мотивировать людей изучать языки, путешествовать по планете? Вместо телевизора читать книги, а вместо отдыха на диване заняться спортом? Только расширение кругозора, достижение целей (пусть даже небольших) и совершенствование различных навыков позволит взглянуть на существующие проблемы под иным углом, позволит увидеть в них возможности.
Нужно менять психологию, помогать искать мотивацию развивать общественные институты и не бояться действовать. Люди очень социальны, и все хотят быть услышанными друзьями, семьёй, государством. А когда у людей появится чувство, что они нужны здесь и сейчас - они перестанут уезжать. Ведь даже маленький внутренний рынок всегда будет нуждаться в продуктах, одежде, лекарствах, безопасности, развлечениях и т.д., а родители всегда будут хотеть только лучшего своим детям. Но перед тем как начать что-то делать, нужно найти цель. Не общую, а свою собственную. Пусть это будет путешествие на край земли или покупка жёлтого внедорожника. Постройка собственного дома или гостиничного комплекса. После достижения одной цели придёт следующая, за ней ещё и ещё. Когда мы перестанем бояться жить, ставить перед собой интересные цели и добиваться их реализации, тогда наша жизнь станет лучше, а страна чуточку успешнее.
Autor: dv. ее

Похожие статьи

Последние новости

Новости
  • 17.07.26, 18:55
В Кунда может появиться грибной завод стоимостью 50 млн евро
Новости
  • 17.07.26, 17:56
Рейтинг Путина снижается рекордными с начала войны темпами
Новости
  • 17.07.26, 17:33
Инвестиции французских компаний в Эстонию растут. Воотеле Пяй: «Они проявляют к нам большой интерес»
Новости
  • 17.07.26, 16:57
Tartu Mill потеряла четверть прибыли. «В целом результатом можно быть довольным»
Mнения
  • 17.07.26, 16:47
Делов-то: эстонский бизнес сопьется в депрессии? В Киеве шум вокруг кадровых перемен
Биржа
  • 17.07.26, 16:26
Жемчужины Инвестиционного фестиваля: честный разговор об ошибках вдохновляет больше идеальных историй успеха
Новости
  • 17.07.26, 15:00
Lemeks увеличила прибыль. Владелец компании Кюльвик: неизвестно, что будет с сырьем завтра
Инвестор Тоомас
  • 17.07.26, 13:28
Инвестор Тоомас: король индустрии чипов продолжает стремительный рост, но цена его акций уже некомфортно высока

Сейчас в фокусе

Осиновский: план А – должна закончиться война в Украине. План Б? Нет, ждем плана А
Новости
  • 16.07.26, 06:00
Осиновский: план А – должна закончиться война в Украине. План Б? Нет, ждем плана А
«Очевидно, эта ситуация никого не устраивает – ни их, ни нас», – сказал девелопер Карл Урбаник.
Новости
  • 16.07.26, 08:12
Строительство вилл на Бали, привлекавших высокой доходностью, затягивается. «Некоторые инвесторы очень недовольны»
История девелопера недвижимости на Бали
«Мы вкладывали в него всю душу и боролись до последнего», — рассказал о закрывшемся ресторане его основатель и шеф-повар Мати Людимойс.
Новости
  • 15.07.26, 17:22
Конфликт совладельцев довел ресторан до банкротства: «Тщательно выбирайте своих бизнес-партнеров»
«Я еще вчера долго смотрел и чесал затылок, размышляя, входить или нет, но внутреннее чутье подсказало еще немного подождать», – рассказал инвестор Райво Хейн о недавних раздумьях купить акции SpaceX по цене около 130 долларов.
Биржа
  • 16.07.26, 13:33
Райво Хейн ждет падения SpaceX и увеличил инвестиции в производителя чипов
Metaprint – один из крупнейших производителей аэрозольной упаковки в Европе.
Новости
  • 16.07.26, 11:56
Пострадавшая от кризиса в Ормузском проливе Metaprint отложила повышение цен
Хотя я понимаю, что приобретение недвижимости может оказаться для молодого человека непростой задачей, я не считаю, что собственное жилье непременно останется недоступным для того, кто действительно стремится его купить. Многое зависит от силы воли, последовательности и готовности делать выбор.
Эпицентр
  • 15.07.26, 08:31
Дом мечты в 26 лет: как мы за год накопили 28 000 евро на первоначальный взнос
Компания AbeStock, принадлежащая семье Випс, расширила свой портфель брендов. В него уже входят известные марки, в том числе Mondelez, выпускающая шоколад Milka.
Новости
  • 16.07.26, 12:12
Семейная компания Випсов выкупила латвийского продавца бытовой техники
«Мы должны учитывать, что распознать киберугрозу становится все сложнее, ведь ИИ позволяет максимально реалистично имитировать системы защиты от мошенничества», — объясняет руководитель отдела ИТ Ахти Паю.
  • KM
Content Marketing
  • 11.05.26, 15:54
Ахти Паю: распознавание мошенничества зависит от осведомленности сотрудников, которой нужно заниматься систематически

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную