• OMX Baltic0,27%311,79
  • OMX Riga−0,64%916,96
  • OMX Tallinn−0,04%2 116,49
  • OMX Vilnius0,62%1 495,75
  • S&P 5000,13%7 525,02
  • DOW 300,2%52 603,34
  • Nasdaq 0,32%25 956,57
  • FTSE 1000,36%10 535,78
  • Nikkei 2250,74%67 743,5
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%88,85
  • OMX Baltic0,27%311,79
  • OMX Riga−0,64%916,96
  • OMX Tallinn−0,04%2 116,49
  • OMX Vilnius0,62%1 495,75
  • S&P 5000,13%7 525,02
  • DOW 300,2%52 603,34
  • Nasdaq 0,32%25 956,57
  • FTSE 1000,36%10 535,78
  • Nikkei 2250,74%67 743,5
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%88,85
По случаю сегодняшнего дня равной зарплаты министерство социальных дел обращает внимание на существующий в Эстонии разрыв в уровне зарплат, который составляет 26,9% в пользу мужчин. Для получения равной зарплаты в Эстонии женщины должны проработать на 100 дней дольше мужчин, то есть равную среднюю зарплаты женщины получат лишь сегодня, 10 апреля.
Сегодня в Эстонии отмечается день равной зарплаты
  • Foto: Veiko Tokman
Разрыв в зарплатах в Эстонии по-прежнему остается самым большим в Европейском союзе. За каждый заработанный мужчиной евро в Европе женщине платили 84 цента, а в Эстонии – лишь 73 цента.
«Гендерный разрыв в зарплатах несправедлив и недопустим. Исследования подтверждают, что большинство считает разницу в зарплатах мужчин и женщин большой проблемой. Поэтому мы больше не должны тратить время на споры о существовании разницы в зарплатах, но должны предложить очень конкретные шаги для развития равного обращения на рынке труда», – сказал министр здоровья и труда Евгений Осиновский.
«Конечно, мы имеем дело со сложной проблемой, которую не решить лишь одной поправкой к закону. Решение предполагает лучшую осведомленность как самих людей, так и предприятий, а также шагов со стороны государства. Мы должны изменить систему родительских пособий, чтобы мотивировать отцов активнее участвовать в воспитании детей. Мы должны обеспечить каждому ребенку место в детском саду. Безусловно, вопросами равенства зарплат надо заниматься и на уровне каждого предприятия, где платятся неравные зарплаты. Гендерное равенство увеличится за счет отдельных шагов».
По случаю дня равной зарплаты министерство социальных дел в сотрудничестве с партнерами проводит ряд мероприятий и кампаний. В 13:00–14:30 в фойе торгового центра Solaris пройдет дискуссия «От слов к делу», в которой примет участие министр Осиновский и другие эксперты. По инициативе Ассоциации предприимчивых женщин Эстонии в течение недели по всей Эстонии в кафе и ресторанах пройдет кампания «С укропом и без укропа», в ходе которой будут предложены блюда с двумя различными ценами. Блюдо с укропом будет дороже на 27%, чем блюдо без укропа. Таким образом, в юмористическом ключе повышается осведомленность людей о разнице в зарплатах.
Также министерство социальных дел опубликует сегодня лучшие эссе школьников на темы разницы в зарплатах. В качестве причин разницы в зарплатах молодежь привела прежде всего гендерные стереотипы, с которыми сталкиваются в школе, дома и в медиа. Общей темой стало противоречие реальных качеств и нужд мужчин и женщин и устаревших гендерных ролей в современном обществе. Помимо этого, министерство подготовило и издало тематическую брошюру на тему разницы в зарплатах мужчин и женщин.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

В Тарту тендер на давно запланированные работы на улице Тульби выиграла начинающая компания Taristuproff, пообещавшая выполнить их за 660 000 евро. Однако в итоге городу пришлось привлечь другого подрядчика. Поэтому дорожное покрытие на улице появилось зимой, а не осенью.
Эпицентр
  • 13.07.26, 08:55
Выигравший заманчивый тендер строитель потерпел крах. Из фирмы вывели сотни тысяч евро
Глава Harju Elekter подтверждает: спрос на эстонское электрооборудование растет
Эпицентр
  • 13.07.26, 06:00
«В мире стало больше миллионеров – это наша целевая аудитория». Как идут дела у эстонских экспортеров?
Экономист, инвестор и автор книг Кристьян Лийвамяги, выступавший последним на Инвестиционном фестивале, представил одну из самых эмоциональных речей мероприятия. После ее окончания украдкой вытирали слезы не только слушатели, но и сам выступавший.
Биржа
  • 13.07.26, 07:00
Кристьян Лийвамяги – о болезненных потерях: миллионный портфель ничего не значит, если в жизни нет равновесия
Входящая в концерн Merko Ehitus компания UAB Merko Statyba привлекла инвестора и банки для реализации частей B и C военного городка Руднинкай и заключила контракты на проектирование и строительство общей стоимостью 372,7 млн евро. На фото – строительство квартала Веэренни.
Новости
  • 13.07.26, 12:02
Merko нашла инвестора для военного проекта на 373 млн евро
«2025 год стал для Yook переломным», – говорится в отчете компании. На фото – исполнительный директор Yook Катрe Кываск.
Новости
  • 13.07.26, 13:30
Убыточный производитель овсяных напитков почти утроил оборот: «Год стал переломным»
Иллюстративное фото.
Новости
  • 13.07.26, 15:28
ЕС принял пакет санкций против России: под ограничения попали VK и хакеры ФСБ
Если уж мечтать, то по-крупному. Если бы все звезды идеально сошлись, размер моего портфеля вскоре мог бы начинаться уже с цифры девять.
Инвестор Тоомас
  • 13.07.26, 15:18
Инвестор Тоомас: в моем портфеле скрыт потенциал роста почти на 150 000 евро
Хотя многие эстонцы считают, что хорошо знают Финляндию, Саймаа для многих становится настоящим открытием.
  • KM
Content Marketing
  • 19.06.26, 17:58
Отдых, где не нужно ничего организовывать. Саймаа показывает рыбалку в новом свете
Почему все больше руководителей из Эстонии выбирают для отдыха озерный край Саймаа?

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную