• OMX Baltic−0,28%317,57
  • OMX Riga0,13%897,54
  • OMX Tallinn0,07%2 084,7
  • OMX Vilnius−0,44%1 397,26
  • S&P 5000,54%6 927,04
  • DOW 300,31%49 342
  • Nasdaq 0,83%23 052,37
  • FTSE 1000,83%10 769,13
  • Nikkei 2252,2%58 583,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%90,38
  • OMX Baltic−0,28%317,57
  • OMX Riga0,13%897,54
  • OMX Tallinn0,07%2 084,7
  • OMX Vilnius−0,44%1 397,26
  • S&P 5000,54%6 927,04
  • DOW 300,31%49 342
  • Nasdaq 0,83%23 052,37
  • FTSE 1000,83%10 769,13
  • Nikkei 2252,2%58 583,12
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%90,38
  • 31.05.21, 09:55

Можно ли отправить сотрудника в отпуск в одностороннем порядке при отсутствии работы?

Может ли работодатель в одностороннем порядке отправить сотрудников в отпуск, если на данный момент им невозможно предложить работу? Отвечает Инспекция труда.
Иллюстративное фото.
  • Иллюстративное фото.
  • Foto: Shutterstock
Читатель спрашивает. Работодатель сказал, что хочет отправить нас в одностороннем порядке в отпуск, потому что, по его словам, он уже целый месяц не предлагал нам никакой работы. Мне хотелось бы отдохнуть, но в сентябре, что я указала в поданном мной в феврале заявлении. Может ли работодатель в одностороннем порядке отправить работников в отпуск, если работы нет? В марте и апреле мы получили от Кассы по безработице компенсацию заработной платы. Как это повлияет на размер отпускных?

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 16.02.26, 09:16
Как программа поддержки малонаселенных районов с помощью Aquaphor поможет привести воду в порядок
Для многих семей в сельских районах Эстонии качество питьевой воды вовсе не является чем‑то само собой разумеющимся. Желтоватый оттенок водопроводной воды, запах железа, накипь в бытовой технике или просто неприятный вкус – проблемы встречаются гораздо чаще, чем можно было бы подумать.

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную