- OMX Baltic0,11%295,88
- OMX Riga0,1%921,32
- OMX Tallinn0,09%2 008,17
- OMX Vilnius−0,11%1 232,36
- S&P 500−0,32%6 481,5
- DOW 30−0,48%45 400,86
- Nasdaq −0,03%21 700,39
- FTSE 100−0,09%9 208,21
- Nikkei 2251,03%43 018,75
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%95,16
- OMX Baltic0,11%295,88
- OMX Riga0,1%921,32
- OMX Tallinn0,09%2 008,17
- OMX Vilnius−0,11%1 232,36
- S&P 500−0,32%6 481,5
- DOW 30−0,48%45 400,86
- Nasdaq −0,03%21 700,39
- FTSE 100−0,09%9 208,21
- Nikkei 2251,03%43 018,75
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%95,16
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Самый быстрый рост зарплат в сфере образования
Зарплаты быстрее всего выросли у руководителей местных самоуправлений. Рост составил 8.5%.
Рост был быстрым, благодаря образовательной и здравоохранительной сферам деятельности, прокомментировала только что опубликованную статистику по заработкам экономист Банк Эстонии Орсолия Соосаар.
«На основе мониторинга зарплат министерства образования, средняя зарплата школьных учителей была в 2014 году выше, чем средняя зарплата в Эстонии. Зарплаты учителей также возросли быстрее по сравнению со средней зарплатой и в первой половине 2015 года,» сказала Соосаар. Также и в здравоохранении зарплаты поднимались активнее, чем в экономике, в среднем 8.1%.
В частных компаниях эстонских владельцев поднялась заработная плата в среднем на 5.8%.
Похожие статьи
Индекс цен производителей Эстонии снизился в августе на 2,3%, сообщает Департамент статистики.
Недавно Департамент статистики сообщил размер очередной средней зарплаты. Во втором квартале 2015 года она составила 1082 евро. Цифра вызывает удивление как у работников, так и у работодателей.
С точки зрения предпринимателей, средняя зарплата приближается к допустимой границе.
По уточненным данным, ВВП Эстонии увеличился во втором квартале 2015 года на 2% по сравнению с этим же периодом прошлого года.
Сотрудничество между Кассой по безработице и Incap Electronics Estonia OÜ длится уже много лет, но на сей раз организации воплотили в жизнь совершенно новый проект. Компания Incap хотела популяризировать электронную промышленность среди молодого поколения. Проект представили Кассе по безработице, которая помогла найти молодых людей, заинтересованных в данной сфере, но не имеющих опыта работы, и направила их на недельную практику. В итоге выиграли все. Но как именно?
Самые читаемые
5
6
«Все началось с большим размахом, а потом выяснилось, что денег нет»
Последние новости
Сейчас в фокусе
«Все началось с большим размахом, а потом выяснилось, что денег нет»
Владелец о санации: «Это вовсе не конец дела всей моей жизни»
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную