Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    Что ж важнее: интересная работа или высокая зарплата?

    Фото: aripaev.ee reklaamtekst

    Просматривая рейтинг самых высоких зарплат, в глаза бросается то, что верхние позиции занимают фирмы-посредники при подборе персонала для работы за границей. Одна из подобных фирм решила прекратить свою деятельность в Эстонии.

    Работающая уже более 10 лет на рынке труда Эстонии Mediradix OU решила сосредоточить свою деятельность в Финляндии, где финская Mediradix Oy действует с 2003 года.
    Решение принадлежит владельцу  Empresaria Group Plc. «Mediradix более 10 лет обучала эстонских врачей финскому языку и выводила их на финский рынок труда», - сказала исполнительный директор Mediradix Oy Пийа Саволайнен.
    По словам Саволайнен, в последние годы тенденция изменилась. У большинства врачей из Эстонии уже есть опыт работы в Финляндии, в связи с этим, необходимость языковой подготовки уменьшилась.
    Тем не менее, Саволайнен уверяет, что фирма будет и дальше продолжать помогать эстонским врачам выходить на финский рынок труда. 
    Уже второй год подряд Mediradix занимает в ТОПе-зарплат высокие места. Средняя заработная плата работника фирмы составляет 4206 евро в месяц. Саволайнен поясняет, что общая зарплата формируется за счёт врачей, работающих как с полной, так и с частичной занятостью. А трудящиеся в Финляндии на полную ставку врачи получают ещё больше.
    S.T. Eskandia OU – фирма, которая занимается аутсорсингом персонала в сфере строительства и промышленности. Ее основные рынки - Финляндия, Швеция и Дания. В 2014 году средняя зарплата рабочего составляла 1766 евро.
    «Зарплата зависит от страны, в которой трудится работник и от специфики его работы», - сказала руководитель фирмы Кароль Сисаск.
    Что касается размера зарплаты конкретного работника, то эта тема для Сисаск – табу, т.к многие предприятия движутся в направлении т.н равенства на рынке труда, которое гарантирует для всех рабочих одинаковые возможности.
    «Самые главные мотиваторы для рабочего – это интересная работа и хорошая зарплата. Т.к большинство рабочих мест, предоставляемых нами, находятся за пределами Эстонии, заработная плата должна хотя бы частично компенсировать время, проведённое вдали от дома», - заявила Сисаск.
     
    Autor: Ася Чикина, журналист
  • Самое читаемое
Статьи по теме

Кто вывезет бюджет Эстонии на своем налоговом горбу?
Необлагаемый минимум в тысячу евро, подоходный налог в 30% для тех, кто получает больше двух средних зарплат, или увеличение необлагаемого налогом дохода на каждого ребенка до 5000 евро в год? В арсенале эстонских партий найдутся предложения на любой вкус.
Необлагаемый минимум в тысячу евро, подоходный налог в 30% для тех, кто получает больше двух средних зарплат, или увеличение необлагаемого налогом дохода на каждого ребенка до 5000 евро в год? В арсенале эстонских партий найдутся предложения на любой вкус.
Производитель свечей из Вильянди готовится снизить работникам зарплату Вопрос в том, законно ли это
Hansa Candle, производитель свечей из Вильянди, неожиданно разослал работникам уведомление о своем намерении снизить им заработную плату. Основные причины: удорожание электроэнергии и потеря одного из самых крупных клиентов – IKEA.
Hansa Candle, производитель свечей из Вильянди, неожиданно разослал работникам уведомление о своем намерении снизить им заработную плату. Основные причины: удорожание электроэнергии и потеря одного из самых крупных клиентов – IKEA.
Отчет Intel разочаровал Акции упали на 9%
Компания Intel сообщила об убытках в четвертом квартале и опубликовала мрачные прогнозы на текущий квартал.
Компания Intel сообщила об убытках в четвертом квартале и опубликовала мрачные прогнозы на текущий квартал.
Нестор: в этом году экономический рост Эстонии будет близким к нулю
Несмотря на множество негативных тенденций, экономика Эстонии сможет сохранить положительную динамику в 2023 году, с ростом всего на 0,2%, считает экономический аналитик SEB Михкель Нестор.
Несмотря на множество негативных тенденций, экономика Эстонии сможет сохранить положительную динамику в 2023 году, с ростом всего на 0,2%, считает экономический аналитик SEB Михкель Нестор.
Владимир Либман: шестым чувством зафиксировал цену на электричество. Не верю в биржу
Владелец крупнейшего в Эстонии производителя щебня Владимир Либман управляет своим предприятием 37 лет и уже знает, при каких условиях отойдет от дел. О том, как идут дела в его бизнесе, о положении дел на рынке стройматериалов Эстонии, а также том, что в нашей стране не так с электричеством, Либман рассказал в эксклюзивном интервью ДВ.
Владелец крупнейшего в Эстонии производителя щебня Владимир Либман управляет своим предприятием 37 лет и уже знает, при каких условиях отойдет от дел. О том, как идут дела в его бизнесе, о положении дел на рынке стройматериалов Эстонии, а также том, что в нашей стране не так с электричеством, Либман рассказал в эксклюзивном интервью ДВ.
Топ-3 «Молодых и деловых»: лучшие авторы Летней школы журналистики
Редакция ДВ выбрала трех лучших молодых журналистов среди участников медиапроекта для школьников.
Редакция ДВ выбрала трех лучших молодых журналистов среди участников медиапроекта для школьников.