Председатель правления Swedbank Investeerimisfondid Кристьян Тамла подчеркнул, что Swedbank, будучи крупнейшей управляющей компанией, предлагает своим клиентам пенсионные фонды с самой низкой платой за управление.

„В пенсионных фондах сосредоточена существенная доля общих накоплений населения Эстонии, поэтому снижение платы за управление позволяет людям добиться ещё большей экономии. За последние полтора года плата за управление пенсионными фондами Swedbank снизилась в среднем на треть – с 1,29% до 0,88%. Это даёт по 18 евро в среднем на одного клиента. По сравнению с фондами других управляющих компаний Эстонии, пенсионные фонды II ступени от Swedbank обходятся клиентам в среднем на 25% – 63% дешевле.  Фонды стали доступнее как в связи с изменениями в законодательстве, так и в результате шагов, предпринятых банком. Для того чтобы стимулировать регулярное добровольное накопление, мы упразднили в конце прошлого года все расходы по взносам в фонды III ступени“, – сказал Тамла.

 

Кроме того, в декабре банк вывел на рынок первый автоматически управляемый генерационный фонд K90-99 с доступной платой за управление, которая составляет всего 0,49%.

„В качестве базового имущества фонда выступают недорогие индексные фонды, а рисковый профиль фонда автоматически меняется с возрастом клиента, что означает для человека возможность находиться в одном фонде в течение всего периода накопления и не беспокоиться о соответствии уровня риска инвестиций своему возрасту.

 Все пенсионные фонды Swedbank показали в прошлом году хорошие результаты. При этом доходность пенсионного фонда K4 оказалась лучшей среди пенсионных фондов II ступени в Эстонии.