• OMX Baltic0,69%316,23
  • OMX Riga0,25%967,14
  • OMX Tallinn0,00%2 170,03
  • OMX Vilnius−0,1%1 501,91
  • S&P 500−0,38%7 718,6
  • DOW 30−0,51%53 414,25
  • Nasdaq −0,29%26 506,99
  • FTSE 1000,02%10 833,14
  • Nikkei 2252,12%66 399,84
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%100,57
  • OMX Baltic0,69%316,23
  • OMX Riga0,25%967,14
  • OMX Tallinn0,00%2 170,03
  • OMX Vilnius−0,1%1 501,91
  • S&P 500−0,38%7 718,6
  • DOW 30−0,51%53 414,25
  • Nasdaq −0,29%26 506,99
  • FTSE 1000,02%10 833,14
  • Nikkei 2252,12%66 399,84
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%100,57
Говоря о финансовых, экономических проблемах и проблемах развития Эстонии госконтролер Алар Карис заявил, что пора вырваться из болота замещающих действий, которое все больше затягивает нас. Половинчатые решения – это откладывание будущего, чего Эстония не может себе позволить.
Карис: работа вполсилы никуда не годится
  • Foto: Andras Kralla
Ниже приведено обращение Алара Кариса к членам Рийгикогу.
Прошел год с моего выступления перед госконтролем, когда я делал обзор об использовании и сохранении госимущества, но за это время ситуация в Эстонии и мире изменилась.
Теперь экономический кризис, долги Греции и дебри на восточной границе отступили. На передний план вышел кризис с беженцами и борьба против терроризма.
В то же время существует опасность, что в течение ближайших двадцати лет количество людей на рынке труда сократится примерно на 70 000.
В связи с этим возникает много вопросов – кем мы заменим недостающую рабочую силу, какие рабочие места мы заменим?
Также хочу обратить внимание на неиспользованный потенциал, например 34 000 молодых людей в возрасте от 15 до 29 лет, которые не учатся и не работают, но могли бы это делать. Это практически столько, сколько рабочих рук исчезнет с рынка труда Эстонии в ближайшие 10–15 лет.
Но есть и другие структурные проблемы. Безработные люди и рабочие места находятся в разных регионах, а навыки и знания работников не отвечают тому, чего требуют непосредственно на рабочем месте.
Эти проблемы, как и способность правительства их решить как раз и рассматривает вторая часть составленного Госконтролем обзора.
Говоря о решениях, к сожалению, приходится признать, что каждое министерство видит мир только в пределах своей сферы управления. Это показывает как анализ структурных проблем рынка труда в данном обзоре, так другие аудиты Госконтроля.
Autor: София Дельвер

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную