- OMX Baltic−0,26%311,98
- OMX Riga0,11%910,73
- OMX Tallinn−0,33%2 116,05
- OMX Vilnius0,1%1 506,34
- S&P 500−1,01%7 457,69
- DOW 30−0,77%52 146,42
- Nasdaq −1,4%25 520,24
- FTSE 1000,27%10 600,37
- Nikkei 225−4,03%64 141,12
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,18
- EUR/RUB0,00%89,56
- OMX Baltic−0,26%311,98
- OMX Riga0,11%910,73
- OMX Tallinn−0,33%2 116,05
- OMX Vilnius0,1%1 506,34
- S&P 500−1,01%7 457,69
- DOW 30−0,77%52 146,42
- Nasdaq −1,4%25 520,24
- FTSE 1000,27%10 600,37
- Nikkei 225−4,03%64 141,12
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,87
- GBP/EUR0,00%1,18
- EUR/RUB0,00%89,56
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.
Молодежь Эстонии хочет жить в загородном доме, но не может себе этого позволить
По данным свежего исследования, 20–30-летние жители Эстонии больше всего хотели бы жить в загородном доме. А в центре Таллинна предпочли бы поселиться всего 21% молодых жителей Эстонии.
Согласно опросу, проведённому Luminor, 33% молодых людей Эстонии чаще всего мечтают о загородном собственном доме. Латвийская молодёжь предпочла бы частный дом в районе Пиерига рядом с Ригой (40%), а литовская молодёжь выбрала бы частный дом в любом другом городе Литвы, кроме Вильнюса (34%).
Похожие статьи
Исследование, проведенное кредитным администратором Intrum, показывает, что в Эстонии заметно чаще кредиты стали брать люди в возрасте от 22 до 44 лет. Резкий рост может быть связан с углубляющимися проблемами на рынке труда.
Как показал недавний опрос банка SEB, проведенный среди молодежи, основной статьей расходов у молодых людей являются продукты питания и предметы домашнего обихода - эти статьи расхода в качестве основных назвали 66% опрошенных.
Результаты проведенного ООН исследования говорят о том, что около 42% молодых людей в мире, работавших во время пика пандемии коронавируса, столкнулись с существенным сокращением личных доходов.
Опрос молодежи банком SEB показывает, что разрыв в оплате труда мужчин и женщин начинается сразу же с первого места работы, независимо от того, начинает ли молодой человек свою карьеру на временной работе и/или в сфере услуг, или же в более профессиональной сфере.
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.
Самые читаемые
2
3
4
5
История девелопера недвижимости на Бали
Последние новости
Сейчас в фокусе
История девелопера недвижимости на Бали
Подписаться на рассылку
Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!
На главную