• OMX Baltic0,1%316,52
  • OMX Riga−0,03%891,49
  • OMX Tallinn−0,11%2 067,92
  • OMX Vilnius0,31%1 404,18
  • S&P 5001,97%6 932,3
  • DOW 302,47%50 115,67
  • Nasdaq 2,18%23 031,21
  • FTSE 1000,3%10 400,56
  • Nikkei 2253,89%56 363,94
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,84
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,68
  • OMX Baltic0,1%316,52
  • OMX Riga−0,03%891,49
  • OMX Tallinn−0,11%2 067,92
  • OMX Vilnius0,31%1 404,18
  • S&P 5001,97%6 932,3
  • DOW 302,47%50 115,67
  • Nasdaq 2,18%23 031,21
  • FTSE 1000,3%10 400,56
  • Nikkei 2253,89%56 363,94
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,84
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%91,68
  • 03.01.14, 13:43
Внимание! Этой статье более 5 лет, и она находится в цифировом архиве издания. Издание не обновляет и не модифицирует архивированный контент, поэтому может иметь смысл ознакомиться с более поздними источниками.

На что влияет увеличение минимальной зарплаты?

С 1 января 2014 года минимальная месячная зарплата увеличена с 320 до 355 евро, а минимальная почасовая оплата труда составляет 2,13 евро. В связи с этим изменился размер родительской зарплаты, а также критерии оценки ущерба, нанесённого в результате преступления.
Если в 2013 году родитель не работал, то в 2014 году размер родительской зарплаты составит 320 евро. Если родитель работал, но в среднем получал меньше минимальной ставки, то его родительская зарплата будет равняться минимальной зарплате, которая в 2014 году будет 355 евро, сообщает E24.
Помимо повышения родительской зарплаты изменится также система её расчёта. Весной прошлого года в СМИ появилась новость, что действующий Закон о родительской зарплате является дискриминирующим по отношению к работающим людям. Министр социальных дел Таави Рыйвас также признал, что систему расчёта родительской зарплаты необходимо изменить. С этого года новая формула исходит из того, что зарплату всегда получать выгоднее, и если родитель работает, пособие снижается пропорционально.

Статья продолжается после рекламы

Помимо этого изменение минимальной заработной платы затронет оценку ущерба, нанесённого в результате преступления. При квалификации проступков нанесённый ущерб оценивается как существенный или крупный. Существенным является ущерб, превышающий минимальную заработную плату в десять раз, а крупный ущерб – это ущерб, который превышает минимальную заработную плату в сто раз. Тем самым, с нового года существенный ущерб составляет 3550 евро, а крупный - 35 500 евро.

Похожие статьи

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную