Внимание! Эта статья была опубликована более 5 лет назад и относится к цифровому архиву издания. Издание не обновляет архивированное содержание, поэтому, возможно, вам стоит ознакомиться с более свежими источниками.

    Пора разобраться с чиновниками

    Государство решило разобраться с дополнительными выплатами чиновникам.

    Министерство юстиции направило в правительство очередной законопроект о публичной службе. Есть надежда, что в нынешней экономической ситуации государство гораздо больше заинтересовано упорядочить работу чиновников, и не только успокоить общественность, пишет postimees.ee.
    Проблемы с Законом о публичной службе начались почти сразу после его вступления в силу. Предусмотренные чиновникам многочисленные льготы и возможности дополнительных выплат тогда обосновывали тем, что чиновничий кусок хлеба достаточно скуден. В то же время понятно, что без чиновников не обойтись.
    Но льготы льготам рознь, и сейчас государственный хлеб уже не столь скуден. Обычного гражданина, конечно же, раздражает, что некое сообщество людей может потребовать от начальника прибавки к зарплате, например, за академическое звание или владение иностранным языком, даже если для работы все это и не нужно. Если бы это было нужно, то требования по языку, званию и пр. были бы указаны при найме на данную должность.
    Кроме того, такие надбавки приняты далеко не в каждом учреждении. Неравное положение существует в среде самих чиновников: в одном учреждении платят только базовую зарплату, в другом — со всеми дополнительными выплатами, которые только можно отыскать в законе.
    В самом деле, преемственность в чиновичьей среде не будет поставлена под удар, если человек не станет сидеть в госучреждении тридцать лет и три года. Иногда случается наоборот: даже если в госслужбе человек видит свое истинное призвание, смена места работы может оказаться новым витком в карьере и жизни.
    Когда пенсионная система все больше становится системой страхования, нет надобности в доплатах за стаж. Так и так придется пенсию зарабатывать самому, а государство обещает внести свою лепту.
    Таким образом, изменение Закона о публичной службе оправдано и необходимо. Нынешний законопроект местами даже излишне скромный, но при его рассмотрении в парламенте у государства есть возможность заслужить похвалу. Но если это опять будет лишь очередной бумажкой, тогда он просто не имеет смысла.
    Autor: dv.ee Istsenko Olga
  • Самое читаемое
Infortar показал рекордные квартальные результаты
В первом квартале этого года результаты Infortar, который в конце прошлого года был включен в основной список Таллиннской биржи, оказались рекордными. Выручка компании выросла до 373 миллионов евро, а прибыль – до 62 миллионов евро.
В первом квартале этого года результаты Infortar, который в конце прошлого года был включен в основной список Таллиннской биржи, оказались рекордными. Выручка компании выросла до 373 миллионов евро, а прибыль – до 62 миллионов евро.
Тоомас Кихо: могут ли Нымме или Ласнамяэ отделиться от Таллинна?
Горуправа Таллинна неизбежно должна думать о всей стране, пишет главный редактор журнала Akadeemia Тоомас Кихо в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Горуправа Таллинна неизбежно должна думать о всей стране, пишет главный редактор журнала Akadeemia Тоомас Кихо в ответ на опрос лидеров общественного мнения от Äripäev.
Олави Лепп: руководитель работает во имя хорошего настроения
По словам финалиста конкурса лучших руководителей, главы Swedbank Eesti Олави Леппа, он не верит, что под давлением, которое создают руководители, можно достигнуть хороших результатов. «Если ты входишь в офис с тяжелым вздохом, что-то пошло совершенно не так», – говорит топ-руководитель, выступающий за культуру хорошего настроения.
По словам финалиста конкурса лучших руководителей, главы Swedbank Eesti Олави Леппа, он не верит, что под давлением, которое создают руководители, можно достигнуть хороших результатов. «Если ты входишь в офис с тяжелым вздохом, что-то пошло совершенно не так», – говорит топ-руководитель, выступающий за культуру хорошего настроения.